1000 x € 35.000,-

Zo'n troonrede is goed voor veel zaken.

Zeker als de regering 35 miljoen geeft voor Qredits voor 2010

Nu wij nog.

Met 10 x 35.000,- kan Microkredietloket zeker tot medio 2011 door.

Kredietcrisis, snel schakelen !

Voor al die ondernemers die op de een of andere manier met de crisis worstelen heeft de Kamer van Koophandel Zuidwest-Nederland het schakelteam in het leven geroepen.

Het team staat met raad en daad klaar om Brabantse en Zeeuwse ondernemers door de moeilijke tijden te slepen. In het schakelteam zitten adviseurs van de Kamer van Koophandel. Zij hebben niet alleen veel kennis en ervaring, maar beschikken ook over een groot netwerk.

Een ondernemer met vragen kan het schakelteam bellen. Op veel vragen kunnen de adviseurs meteen antwoord geven. Eventueel maken zij een afspraak voor een persoonlijk gesprek. Aan dit gesprek zijn geen kosten verbonden. Maar de adviseur kan de ondernemer ook in contact brengen met specialisten, bijvoorbeeld op fiscaal, juridisch of financieel gebied.

Het eerste consult is bij deze deskundigen altijd kosteloos. Het schakelteam is een initiatief van de Kamer van Koophandel regio Brabant en de provincie Brabant. Logischerwijs sloot West-Brabant zich bij het project aan. En aangezien Zeeland samen met West-Brabant een regio vormt voor de Kamer van Koophandel, is het schakelteam ook voor Zeeuwse ondernemers bereikbaar. Daarom doet ook de provincie Zeeland net als Brabant een duit in het zakje in de vorm van subsidie.

Belangstelling Net voor de zomer is het schakelteam in het leven geroepen. Intussen hebben ruim dertig ondernemers contact gezocht met de adviseurs van het team, zegt een woordvoerster van de Kamer van Koophandel regio Zuidwest-Nederland. "Het is niet zo dat het storm loopt en je ziet ook geen piek in die telefoontjes. Maar de vragen komen wel gestaag binnen", aldus de woordvoerster.

De vragen die ondernemers stellen lopen uiteen. "Er is niet een bepaalde vraag die eruit springt. Ze komen met vragen als: 'Mijn klanten betalen niet, wat moet ik doen?' of 'Ik heb al lang geen nieuwe klanten meer, wat kan ik doen om toch klanten te trekken' of 'Hoe krijg ik de bank zover om mij een lening te verstrekken.' Dat zijn toch wel de belangrijkste vragen."

Doorverwijzen De adviseurs gaan vervolgens aan de slag om de ondernemer te helpen. "Een vraag kan soms direct beantwoord worden. We kunnen de ondernemers in West-Brabant bijvoorbeeld doorverwijzen naar het project microkrediet. We kunnen ze doorverwijzen naar juristen of financieel adviseurs."

En met hun netwerk kunnen de adviseurs ook ondernemers met elkaar in contact brengen. Kortom het schakelteam probeert Brabantse en Zeeuwse ondernemers in tijden van crisis op koers te houden. Uit de meer dan dertig ondernemers die voor hulp bij het schakelteam aanklopten, valt niet op te maken dat een bepaalde branche enorm last heeft van de crisis.

"Op basis van de economische ontwikkelingen zou je verwachten dat het vooral zzp'ers zijn en ondernemers in de bouwsector die het schakelteam bellen. Maar dat is niet zo", zegt de woordvoerster van de Kamer van Koophandel. "Het varieert van een schoenenwinkel tot een transportbedrijf. Kortom, heel wat ondernemers, in welke branche ook, voelen de gevolgen van de economische crisis."

Reclame De Kamer van Koophandel maakt veel reclame voor het schakelteam, onder meer met advertenties in de PZC en BN/De Stem. Of de ondernemers daadwerkelijk bekend zijn met het bestaan van het schakelteam, dat kan de KvK-woordvoerster niet zeggen. Wat veel ondernemers echter niet weten is dat het schakelteam er niet alleen is voor ondernemers met problemen.

Ook ondernemers die geen last van de crisis hebben, kunnen contact opnemen met het schakelteam om hun winstkansen te vergroten. Het schakelteam blijft sowieso dit jaar nog operationeel. "Hoe lang we met het schakelteam blijven werken, hangt verder af van de economische situatie."

Ondernemers met vragen kunnen het schakelteam tijdens kantooruren bereiken via het gratis nummer 0800-5432100. Ook via de wesbite kvk.nl/schakelteam kunnen ondernemers hun vragen stellen.

Wat is er toch fout met 45+ ?

Zie je wel HTML is nog niets voor mij. (zie vorige blog)

Gisteren een hele discussie gehad over hoe je mensen van 45+ met een WW of bijstandsuitkering beter in de arbeidsmarkt kan plaatsen. De meeste mensen vonden dat deze oudere doelgroep technologisch niet meer mee kon met de huidige maatschappij en daarom zou een verbeterde opleidig voor deze doelgroep de oplossing zijn. een ander voorstel was om deze mensen te koppelen aan jonge werknemers zodat die dan de rijpe ervaring zouden genieten en de oude baasjes de snelle maatschappij zouden leren.

Bullshit!

Natuurlijk zijn er digibeten, maar dat "het gros" van de 45 plussers in de kaartenbakken van het UWV geleerd moet worden hoe ze met een PC moeten omgaan, gaat mij te ver.

Had ik de ultieme oplossing? Nee dus. Werken aan mentaliteitsverandering bij zowel werkgevers als ook werknemers lijkt mij op langere termijn effectiever.

Op korte termijn? Plas ophouden tot de crisis overwaait en niet paniekeren.

Als je goed kijkt zie je dat de belangstelling voor microkrediet in Brabant pas in april goed op gang is gekomen

Stresskip?

Ik ben nu zo'n jaar of wat met deze Blog bezig en het leuke is, ik heb nog nooit enige reactie gehad.
Waar doe ik het voor? Zelfbevrediging? Narcisme? Hobby? Verveling?
Niets van dat alles. Ik schrijf frustraties van me af. Nou ja frustraties. Ik ben zeker geen stresskip, meer de rust zelfe of als dat beter klinkt een dode vulkaan. Harmloos totdat er plotseling weer rookwolkjes uit de spleten komen die de voorbode zijn van een geweldige eruptie. That's me.
Zie zo'n Blog dan ook maar meer als een zak cement, met een beetje koud water er bij en zand erover heb je een goed middel om rokende spleten dicht te stoppen. Afdoende op lange termijn? Natuurlijk niet. Als de bom moet barsten, barst hij toch! voordeel is wel dat het gecontroleerd gebeurd. Een soort explosieven opruimingsdienst dus. In de tijd dat deze jongens niets te doen hebben vervelen ze zich met kaarten en uitpluizen van nieuwe tijdbommen. Ik gebruik een Blog.
T'is maar wat je belangstelling heeft.

Zevenbergs volkslied

In de Westhoek van oons eige Braobaant

Lee 'n stadje, waor ik oprecht van ouw
Eens aon zee, 'n rijke aandelstad van staand
Waor ut volluk verkwistend leeve zouw
Un Zeemeermin vervloekt: Zo'n plaots die zal vergaon
Maor men bleef mee de Lobbekestore toch bestaon
Daorvan geleerd eej toen groot en klein
Omda zo echte Zeuveberregenaere zijn

Ut Kesteel, de kerruk en Fort Noordam
Monumente, iestorie, nostalgie
Eeuwe lang luidt de Mariaklok bim-bam
Over velde, natuur en industrie
Zo vaok deur oorloge-n-en raampe zeer gekweld
Maor vastberaode tellekes eervol wir ersteld
Gin vijaand kreeg zo'n gemeenschap klein
Omda zo echte Zeuveberregenaere zijn

Suikerstad, beeldend zijn nog jouw schouwe
't Ging telore, mooie campagnetijd
Strijdbaar blef-d-oons stedeke toch voortbouwe
Mee bedrijve-n-en oonze leefbaoreid
'k Mis wel de boere-n-en de scheepe mee d'r vracht
En soms die zoete romantiek die 'n baomus bracht
Dag monument, afscheid dee oons pijn
Omda zo echte Zeuveberregenaere zijn

Vlakke polders tusse groene dijke
Ooge boome, ver aon de orizon
Akkerlaand greinst aon de nieuwe woonwijke
Over straote kleenkt speels ut carriljon
Ondaanks verlies van oudeid is nou van belang
Ier rustig woone tussenut groen en vogelzang
Nog eeuwe voort, saome groot en klein
Omda zo echte Zeuveberregenaere zijn
Zeuveberrege, Zeuveberregenaere z-i-j-n!

© Gijs Zom.

De stilte voor de storm is voorbij. Grrrrr

Er komen harde ingrepen in de sociale zekerheid. Het kabinet zal op Prinsjesdag bezuinigingen op de partnertoeslag in de aow aankondigen, evenals een korting op de aow-uitkering voor Nederlanders in het buitenland.
Dit melden bronnen in Den Haag. Minister Donner (Sociale Zaken) gaat eerder ingrijpen in de toeslag die 65-plussers krijgen voor hun jongere, niet-werkende partner. Vanaf 2011 wordt de bijdrage alleen nog uitgekeerd voor partners vanaf 55 jaar. Uiteindelijk levert dat zo'n 170 miljoen euro op.

In 2015 verdwijnt die partnertoeslag helemaal, zoals eerder al is aangekondigd. Een gehuwde aow'er krijgt nu naast zijn eigen aow-uitkering van zo'n 673 euro per maand nog eens dat bedrag voor zijn niet-werkende jongere partner.
(vrij naar een bericht uit de Telegraaf)

Stilte voor de storm?

Zo af en toe moet ik weer eens even bijpraten. Door alle drukte, zo net voor de vakantie, heb ik eigenlijk te weinig geblogd. Even in vogelvlucht dan maar:

• Microkredietloket zit nu op 185 aanmeldingen
• We zijn druk bezig om funding te zoeken voor 2010 (en volgende jaren)
• De Engelse hockey mannen zijn Europees kampioen geworden, chapeau!
• De spelregel perikelen voor de Jongste Jeugd zijn nog niet geluwd
• Zaterdag en zondag is de jaarlijkse Z!N-IN braderie
• Zondag een oefenpotje van H1 tegen Rijswijk
• Gerben gaat vandaag naar school (HannaH ook weer)
• De PC van Maarten accepteert geen Hi mobiel internet (das vette pech voor pappa)
• Tijdens de 1e keeperstraining kwam er niemand opdagen
• En verder: life goes on

Keep u posted

West-Brabant opnieuw logistieke hotspot nr. 1!

Voor het zesde achtereenvolgende jaar publiceert het Vakblad Logistiek vandaag de Logistieke kaart van Nederland. Op deze kaart staan de belangrijkste logistieke regio's, de zogenaamde “hotspots” van Nederland met daarbij de relevante criteria waarop de hotspots scoren.

Net als vorig jaar is de regio West-Brabant opnieuw op de eerste plaats geëindigd en is daarmee derhalve wederom uitgeroepen tot Logistieke Hotspot Nummer 1 van Nederland! Hiermee zijn de regio’s Venlo-Venray en Tilburg (respectievelijk 2e en 3e) opnieuw op ruime afstand gehouden.

Beste score

Voor het samenstellen van de Logistieke kaart is een panel van 25 logistieke experts, zowel nationaal als internationaal, gevraagd hun stem uit te brengen en de verschillende regio’s punten toe te kennen voor alle factoren die van belang zijn bij het vestigen van een logistieke operatie in Nederland. Deze criteria lopen uiteen van de beschikbaarheid van vestigingslocaties, de aanwezigheid en kwaliteit van de infrastructuur en de bereikbaarheid van de logistieke knooppunten in het gebied enerzijds, tot de beschikbaarheid, motivatie en kwaliteit van personeel en opleidingen en de rol van de lokale overheden en stuwende kracht van de regionale ontwikkelingsmaatschappijen anderzijds.

Keuzemogelijkheden

Typisch voor de logistieke sector in West-Brabant is dat de regio zich, zowel centraal vanuit de regionale ontwikkelingsmaatschappij NV REWIN West-Brabant als ook via de verschillende regionale gemeenten, al jaren lang in het bijzonder richt op de zogeheten “value added logistics”. Oftewel het duidelijk toevoegen van waarde aan de logistieke operaties. Door de gedeeltelijke verplaatsing van de productie van goederen naar Oost-Europa en diverse Aziatische landen is er al jaren sprake van een duidelijke toename van intercontinentale goederenstromen naar Europa via “Nederland Distributieland”.

Deze tendens biedt voor de regio weer duidelijke kansen, namelijk het assembleren van componenten die elders zijn gefabriceerd voor verschillende landen en afzetmarkten. Kortom: productie en logistieke activiteiten integreren steeds verder: Value Added Logistics!

West-Brabant is de laatste jaren erg succesvol gebleken in het aantrekken van juist dit soort bedrijvigheid. Ook het afgelopen jaar heeft de regio weer diverse toonaangevende bedrijven mogen verwelkomen, zoals de Zuid-Koreaanse gigant LG, Jan de Rooij Logistics, Terex, HI Logistics, Bauknecht en Whirlpool, toonaangevende logistieke dienstverleners waar via aanvullende diensten als assembleren, configureren, verpakken, ompakken, prijzen, labellen en testen substantiële waarde wordt toegevoegd gedurende het logistieke proces. Dit maakt deze sector tegelijk ook uitermate interessant voor de arbeidsmarkt omdat dit de nodige werkgelegenheid biedt aan gekwalificeerd personeel. Het bijkomende voordeel van V.A.L. is immers dat deze bedrijfstak duidelijk méér werkgelegenheid per vierkante meter oplevert dan slechts de reguliere transportactiviteiten. En dit gekwalificeerde personeel is, zo heeft het deskundigenpanel duidelijk in de beoordeling aangegeven, in West-Brabant in ruime mate aanwezig en is bovendien ook nog eens bijzonder gemotiveerd! Het derde aspect waarop West-Brabant volgens het juryrapport sterk scoorde betrof de medewerking en inzet van de gemeenten in de regio en de regionale ontwikkelingsmaatschappij N.V. REWIN West-Brabant. De keuze voor West-Brabant is volgens betrokken bedrijven niet zelden mede gebaseerd op de coöperatieve houding van de gemeenten in het algemeen en de pro-actieve opstelling van de regionale ontwikkelingsmaatschappij N.V. REWIN West-Brabant in het bijzonder.

Logistiek Topinstituut

Naast de beoordeling op grond van de hierboven genoemde criteria heeft de jury natuurlijk ook gekeken naar ontwikkelingen die in de regio’s plaatsvinden. Voor West-Brabant is de komst van het Logistieke Topinstituut naar Breda uiteraard een enorm succes te noemen. Daarnaast is de kogel door de kerk voor wat betreft de aanleg van het nieuwe bovenregionale bedrijventerrein Logistiek Park Moerdijk, evenals de reeds geplande aanleg van nieuwe terreinen in Dinteloord, Roosendaal, Oosterhout en Werkendam, zodat de beschikbaarheid van voldoende logistieke meters ook voor de toekomst is gegarandeerd. Voeg daarbij het definitieve besluit om het laatste deel van de A-4 tussen Halsteren en Dinteloord te realiseren en het is evident dat daarmee het logistieke plaatje van West-Brabant wordt geoptimaliseerd.

Deze belangrijke ontwikkelingen hebben er uiteraard voor een belangrijke mate aan bijgedragen dat West-Brabant dit jaar opnieuw is uitgeroepen tot Logistieke Hotspot Nummer 1, of, zoals één van de juryleden treffend opmerkte: “West-Brabant = Logistiek”!

Vakantie

Terwijl u op vakantie bent, ben ik druk bezig om samen met de Districts Bestuur Commissie (DBC) van de KNHB een evolutionaire (zonder R dus) reorganisatie door te voeren.
Gisteren is daarvoor de eerste kick off geweest en in september moet een en ander goed op papier staan. Daarna volgt nog een rondje om de kerk, (het informeren van een aantal key clubs) en de diverse commissies. Tijdens de winterstop moet dan alles zijn beslag krijgen.
We verwachten wel dat we dan nog een jaar aanloopproblemen zullen hebben, maar dat zijn kinderziektes zullen we maar zeggen.

Verder heb ik nog steeds een stuk of 3 klantjes voor microkrediet per week. De voorbereidingen voorraportage aan EZ en REAP zijn in volle gang, De aanloop voor het laatste kwartaal is al ingezet en we (Kristel en ik) zijn druk bezig om funding voor 2010 te regelen.
Of dat gaat lukken? Waarom niet.

De OvZ vraagt af en toe (wekelijks) om inbraakvrije aandacht.

En volgende week EK in het Wagner, dat is mijn vakantie.